PRESSKONFERANS 

Dagen idag började med presskonferans på Fackets hus. Radio, tidning och fotograf var där tillsammans med Tommy Tillgren, andre vice ordförande i Handels. Alla vi fem "strejkande" var även vi på plats. Segerfikan var framdukad, kaffe och tårta! Vi fick ett uttalande från Tommy angående konflikten. Var så kul att höra hur stolt han är över att vi tillsammans vunnit ännu en gång. Fick höra ord som- har aldrig varit med om strejande som fört sin kamp som ni. Det kommer jag ta med mig! Det är ju alltid kul att höra, speciellt från någon så insatt som han. De gjorde klart för oss att hur svår kampen än blir så lovar vi att vi tar hem denna också. Handels har ju trots allt aldrig förlorat en kamp förr. Eller som vi brukar säga, vi snackar inte peanuts=) De gav oss information om att vi skulle träffas lite längre fram för ett "möte" med samtliga inblandade i konflikten. Därefter bjöd facket samtliga på lunch. Sen tog nästa fight fart...

Vi traskade bort till jobbet för att prata med chefen. Diskussionen blev väl inte så munter och ännu mindre när vi fick ta del av det nya schemat. Nu kommer "butikens bästa" gälla i först hand vilket innebär ett mycket sämre schema för oss. Vi förstår givetvis att chefen numera kommer ta hänsyn till vad som blir bäst för butiken men det innebär följande: vi kommer aldrig jobba ihop, jobbar den ena dag jobbar den andra kväll, vi kommer jobba en helg mer i månaden och då blandat kvällar och helger, Frida har fått pass som hon inte kan jobba pga att hon är ensamstående mamma varannan vecka. Det positiva är att vi numera kommer jobba enligt regler. 38,5 timmar betalt i veckan(vilket innebär att man faktiskt har en heltidstjänst numera) och 11 timmars vila mellan alla passen. Det roliga kommer bli när vår nästa heltidsanställd kommer tillbaka. För att få ihop en heltid ska vi jobba 8 timmar per dag vilket kommer spricka då vi har 6 timmars pass på kvällarna. Men det får vi lösa sen. Det värsta är att det inte blev det schemat ändå utan att vi fick gå tillbaka till det gamla för att sedan få ett helt nytt som var ganska likt det första. Vi var väl ganska inställda på att det skulle bli mycket förändring och mycket för chefen att sätta sig in i. Nu hade man velat se företaget ta i akt att utbilda sina butikschefer.Vi kommer nog bara få vänta och se hur schemat ser ut efter att facket har haft förhandlingar med företaget. Så, den som lever får se!

//Magnusson & Risberg